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如何成為職場的人際王?

2016-05-05 14:34:53  來源:360常識網(wǎng)   熱度:
導(dǎo)語:傾聽的藝術(shù)不好把握。有聽我們和朋友交談,卻對他所言毫無興趣。有時我們被介紹給一個新朋友,卻沒聽清他的名字。真正的朋友可不會這樣,他是一個好的聽眾。

如何成為職場的人際王?

如何成為職場的人際王?

如何成為職場的人際王?

我們總希望擁有真心朋友,其實朋友的好壞全取決于我們自己。如果你想擁有真正的朋友,你自己就要做別人真正的朋友。要改變別人很難,但改變自己不難。以下分享17個結(jié)交真正朋友的技巧,會讓你人際關(guān)系突飛猛進。

1、接受他人

在接受了自己是一個朋友后,你很容易接受別人。別人可以和你一樣犯過錯,或有著壞習(xí)慣。但想想你自己都不完美,你為什么不接受別人?

2、把自己當(dāng)成好朋友

你要成為真正的朋友,這是關(guān)鍵的第一步。如果你不接受你自己,你如何接受別人?你過去可以犯過錯,你要自己原諒自己。你也許和自己期望的不一樣,但要接受你自己。

3、成為好的傾聽者

傾聽的藝術(shù)不好把握。有聽我們和朋友交談,卻對他所言毫無興趣。有時我們被介紹給一個新朋友,卻沒聽清他的名字。真正的朋友可不會這樣,他是一個好的聽眾。

4、找出時間

有時我們太忙,無法花時間鞏固與他人的關(guān)系。這是因為我們把人際關(guān)系看得并不重要。如果我們認為關(guān)聯(lián)很重要,時間不是問題。我們會找出時間發(fā)展關(guān)系。

5、先去理解別人

每個人都從自己的視角觀察生活。有時我們希望別人看問題的角度與我們一樣。但這就會有問題。真正的朋友,“首先”愿意從別人的角度看問題。他會嘗試去理解別人為什么會有這樣的想法、做法。要想學(xué)會這一個,有一個好方法是去研究人的性格。研究了人的性格可以幫我們理解為什么其他人會與我們有不同的做事方法。

6、為其它人的生活帶來價值

真正的朋友為他人帶來價值。他會想讓周圍的人生活富足。你應(yīng)當(dāng)有價值的活著,體現(xiàn)你自己及對于他人的意義。

7、充滿興趣

如果你要想自己成為有趣的。你就要充滿好奇。對萬物充滿興趣。這想別人和你聊天時,你才會充滿熱情。人們會覺得志趣相投,愿意和你在一起。

8、找到共同點

找到共同點,可以讓你快速結(jié)交新朋友。共同點可以讓你與別人談?wù)撍信d趣的事,從而建立友誼。要想更容易的找到你與別人的共同點,你應(yīng)當(dāng)“擴大你的點面”,你很占有的點面越大,你原容易與他人建立聯(lián)系。有兩種方法擴大你的點面:多讀;多聽。

9、主動幫忙

真正的朋友不要別人要求幫助時才行動。而是主動的提供幫助。說的比做的容易。要做到這點,你要時刻發(fā)現(xiàn)別人的需要。要敏感。你可以從別人暗示出發(fā)現(xiàn)他們的需求,或是從肢體語言中。一當(dāng)你發(fā)現(xiàn)有這種需求,想想你能怎么做,去主動提供幫助。

10、在需要時批評

真正的朋友不怕說出真相,即使這會讓聽者不悅。真正的朋友不允許別人一直犯錯。為他人著想,以誠相待。

11、相信他人

如果你信任他人,也會得到別人的信任。你要堅信人本性是好的,即使表面看上去并非如此。別人會感覺到你對他們的信任,會被你的真誠打動。

12、知道在適應(yīng)時機做事

真正的朋友懂得在正確的時機稱贊、正確的時間聆聽,正確的場合批評。他明白何時該來,何時該走。真正的朋友會把握好安排時間的藝術(shù)。

13、贊美他人

人愛聽好話。別人需要知道“你”在稱贊他們。我們總是很輕易的就很批評別人,覺很少贊美。因此,當(dāng)別人做的很好時你要贊美他們,特別是當(dāng)眾稱贊。

14、誠實

誠實是友誼的基礎(chǔ)。言行一致。只有對自己和別人都誠實,才有真正的友誼。

15、激發(fā)他人的潛力

真正的朋友愿意看到周圍的朋友都充分發(fā)揮出自己的才能,你可以幫助你的朋友發(fā)現(xiàn)、發(fā)揮自己的個人所長。

16、在困難時堅持住

這是對真正友誼的考驗。虛假的友誼會在你高興時陪伴著你,與你一起分享快樂。但在困難時就會離開你。只有真正的朋友才會在困難時“選擇”與你同行。所以要做一個真正的朋友,就應(yīng)當(dāng)在你朋友最困難時陪伴著他們。即使可能讓自己不便。這是最難做到的事。但這是真正友誼的標(biāo)志。

17、看到對方的優(yōu)點

真正的朋友足以看清你的弱點,但他任然會相信你的潛質(zhì)。要做真正的朋友,你要相信你的朋友,無論表面如何糟糕,都有內(nèi)在的優(yōu)異。有了這種信念,你才會真誠的鼓勵他們。

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