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用面試的態(tài)度見婆婆

2017-06-25 00:22:59  來(lái)源:360常識(shí)網(wǎng)   熱度:
導(dǎo)語(yǔ):婆媳之間和母女之間比起來(lái),總是會(huì)較為嚴(yán)肅一些。不論如何,我們都要用心去處理好婆媳關(guān)系。

古有“釵頭鳳”,今有“雙面膠”,就連嫁入豪門的李嘉欣也鬧得和婆婆決裂,婆媳關(guān)系總是被生動(dòng)地譜寫出悲歡離合的家庭情景劇,婆媳矛盾總是以頑強(qiáng)的姿態(tài),考驗(yàn)著每個(gè)走入圍城者的心性。你不妨這樣看待你們的婆媳關(guān)系。

1 、婆媳初見面 VS 招聘面試

很多“冤家”婆媳,都是在第一次見面埋下了隱患。運(yùn)用面試的感覺(jué)和技巧,保持職業(yè)的心態(tài),去面對(duì)突發(fā)狀況,不僅贏得一時(shí),更贏得一世。

外在要端莊,內(nèi)在要自信:鮮有婆婆希望看到“新潮”兒媳,就像很少有上司喜歡下屬太另類一樣。讓自己穿著得體,既討老人的歡心,又是對(duì)長(zhǎng)輩的尊重。同時(shí),露出謙恭禮貌的微笑,無(wú)論走到哪里,都是一張無(wú)礙的通行證。

謹(jǐn)慎恰當(dāng)?shù)?ldquo;履歷表”:張揚(yáng)自己的優(yōu)點(diǎn),顯得傲慢;過(guò)于謙虛,又感覺(jué)信心不足。在和準(zhǔn)婆婆見面前,也偷偷背下一份簡(jiǎn)要的履歷表和自我介紹吧,注意要投其所好地在你人生的長(zhǎng)河中選取內(nèi)容。

積極地投其所好:面試時(shí)要說(shuō)出你選擇這家公司的理由;和準(zhǔn)婆婆見面,也要適時(shí)表達(dá)對(duì)男友家教的欣賞,表明你們共同的生活習(xí)慣,還有價(jià)值觀。如此,一見面就制造出“不是一家人不進(jìn)一家門”的感覺(jué)來(lái)。

努力地承擔(dān)責(zé)任:話不一定像求職時(shí)說(shuō)的那么“露骨”,像體諒男友的言語(yǔ),照顧準(zhǔn)公婆的細(xì)節(jié)等,初次見面時(shí)你的一舉一動(dòng),都能傳遞出對(duì)未來(lái)生活的愿景和努力。

2 、新婚燕爾VS初入職場(chǎng)

多數(shù)婆媳矛盾,都來(lái)自于把自己的習(xí)慣和期待加到對(duì)方身上。轉(zhuǎn)換一下角色,在你新婚燕爾時(shí),以新員工心態(tài)出現(xiàn),也許會(huì)拂去很多內(nèi)心的抱怨。

先學(xué)習(xí),再包容:我們都喜歡那些嘴甜、手勤、心靈的新員工,一個(gè)家庭也是如此。在公婆家勤快些,能彌補(bǔ)很多其他方面的不足。看到和你的生活習(xí)慣不一樣的地方,可以虛心請(qǐng)教和領(lǐng)會(huì)他們的緣由,能接受的,入鄉(xiāng)隨俗;不能接受的,理解包容。

先適應(yīng),再改革:一個(gè)新員工進(jìn)入單位后,一般先適應(yīng)那里的環(huán)境。待和大家打成一片后,再慢慢發(fā)揮出自己的作用來(lái)。所以初為人婦,要讓自己融合在婆家,等到成了“自己人”,再慢慢地改變你認(rèn)為不合理的方方面面。

先了解,再表態(tài):“一塊石頭上磨三年”,說(shuō)的是初到一個(gè)崗位,要呆上3年,才能真正地學(xué)到東西,有新提高。所以不要急于判斷這個(gè)家庭是否適合你,潛下心呆上一段時(shí)間,等到大家漸漸打開心扉,相互之間有了深入的了解,自然相處得愈發(fā)融洽。

3 、婆婆插手小家VS同事越俎代皰

周末一早婆婆就來(lái)電話催你們?cè)缙穑蚴菑阶再I了一大堆減價(jià)食品堆滿你的冰箱,按照她的喜好幫你擺放用具,甚至給你計(jì)劃生孩子的時(shí)間,這些都會(huì)讓你覺(jué)得個(gè)人空間受到侵犯。想想你在單位的風(fēng)采吧,如果有老上司不想退出舞臺(tái),總要過(guò)問(wèn)你的工作,或者有同事不管你愿意不愿意,硬要把他的主意落實(shí)在你的項(xiàng)目里,你會(huì)怎么處理呢?

理解她的善意:職場(chǎng)上,你一定礙于面子,不會(huì)愛(ài)憎分明地回絕;家里也一樣,你可以理解對(duì)方的出發(fā)點(diǎn)是想多發(fā)揮些作用,也許就不會(huì)異常反感她的舉動(dòng),為解決問(wèn)題打下良好的情感基礎(chǔ)。

委婉地提醒她“你越界了”:像對(duì)待同事一樣,找到一個(gè)適合對(duì)方的應(yīng)對(duì)方式對(duì)待婆婆。你可以找機(jī)會(huì)讓她了解你的生活習(xí)慣和程序,講述你處理事情的理由,通過(guò)行動(dòng)告訴她你們可以生活得很好。

全心全意換她的放心與放手:充分發(fā)揮自己的聰明才智,做到“成績(jī)”優(yōu)異。婆婆插手更多是擔(dān)心兒子能否獲得貼心的照顧。看到如此能干的兒媳,她自然會(huì)放心去享受自己的晚年生活了。

4 、婆婆抱怨媳婦VS被打小報(bào)告

老公從婆家一回來(lái)就一臉糗相,你仿佛看到猜忌的上司言談中的揣測(cè),你知道自己中招了。先別急著質(zhì)問(wèn)老公又聽信了什么“讒言”,要趕緊用最短的時(shí)間搜集你的辦公室人際法則,迅速整理出應(yīng)對(duì)辦法。

坦蕩做人做事:正常表現(xiàn),該做什么還做什么。往往越是不解和憤怒,就越顯得你真做了什么虧心事。坦坦蕩蕩地做自己份內(nèi)的事情,把狐疑留給對(duì)方,時(shí)間一長(zhǎng)事實(shí)自然明了。

強(qiáng)化溝通強(qiáng)度:加強(qiáng)你和老公之間的溝通。一個(gè)企業(yè),但凡溝通渠道不暢的時(shí)候,小道消息就四處橫飛,親人之間也會(huì)遇到左耳聽不見右耳的時(shí)候。不管是誰(shuí)的問(wèn)題,這件事情至少提醒你,需要和身邊人更多地交換信息,以免引起不必要的誤會(huì)。

對(duì)上溝通頻率:有時(shí)人家不愿意和你面對(duì)面溝通,是因?yàn)轭l率不對(duì)。同樣一件事,說(shuō)者和聽者在內(nèi)心卻演繹出不同的故事,于是結(jié)果自然兩樣。職場(chǎng)上,人家就去找可以幫她完成“故事情節(jié)”的人去訴說(shuō),比如上司,可以幫助打小報(bào)告的人制造些緊張氣氛,或戲劇性結(jié)果。而婆婆,可以通過(guò)和兒子嘮叨,達(dá)到監(jiān)督和引起關(guān)注的目的。如果你可以適時(shí)關(guān)注一下婆婆的心理需要,或許可以減少很多暗流涌動(dòng)。

顛覆版:孝順婆婆VS客戶是上帝

如果你“修煉”的層次更高,你會(huì)發(fā)現(xiàn)把婆媳關(guān)系定位在同事關(guān)系還差點(diǎn)火候,想提升段位的話,就嘗試把婆婆當(dāng)做客戶來(lái)經(jīng)營(yíng)吧。

婆婆永遠(yuǎn)是對(duì)的:遇到客戶投訴,不管是誰(shuí)的責(zé)任,你一定會(huì)先表示對(duì)不起。把這種勇于承擔(dān)的精神運(yùn)用在家里吧,不要一味地辯解。家不是講理的地方,你對(duì)了理,可能輸了情。婆婆的要求永遠(yuǎn)是第一位的:把她當(dāng)做你的客戶吧,努力做到讓她滿意。很多朋友說(shuō),我已經(jīng)做得夠多了。但如果你心不甘情不愿,即使做的再多,對(duì)方也可以感受到其中的勉強(qiáng)。所以,要快樂(lè)地去做。

婆婆也需要小驚喜:“客戶沒(méi)有想到的,我們都要為他想到。”這樣的服務(wù)意識(shí)也要運(yùn)用在家里。了解婆婆的內(nèi)在想法,發(fā)掘她潛在的需求,出其不意地給她小驚喜。相信只要遵循“婆婆就是客戶,客戶就是上帝”的宗旨,一切問(wèn)題就迎刃而解了。

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